Cégvezetés & irányítás cikkek
A munkavállalók nagy bánatára visszaesőben a home office
A munkavállalók jelentős része támogatja a home office-t, mégis szűkül erre a lehetőségük.
Nehéz helyzetben vannak a cégek, háttérbe szorul a fenntarthatóság kérdése
Az Európai Unió 2050-re kitűzött klímasemlegességi célját a hazai vállalatok közül egyre többen ismerik, de elsősorban nehézségként, nem pedig lehetőségként tekintenek rá.
Hogyan szabaduljunk meg egy cégtől?
Csőd vagy felszámolás – melyik utat választják a cégek?
Még a szabadság alatt is munkára kényszerülnek a magyarok
A szabadnapok száma tekintetében úgy tűnik az inflációs kontextus ellenére sem vagyunk hajlandók engedményeket tenni.
Remek év van a JYSK mögött
A JYSK forgalma az augusztus végén zárult 2022/23-as pénzügyi évben 6,3 százalékkal nőtt.
Kell-e Magyarországra 500 ezer vendégmunkás?
Erre kereste a választ a GKI legújabb elemzése.
Kilátástalan a helyzet: óriási a bizonytalanság a vállalkozások körében
A 2022 októberétől kezdődő javuló tendenciát követően a vállalkozások helyzetértékelése számottevő visszaesést mutat.
Már egymillió csomagot mentettek meg a magyar emberek
A Munch ételmentő platform elérte a bűvös számot.
Mit gondolnak a hazai cégvezetők a mesterséges intelligenciáról?
A felkészültség jelentősen meghatározza, hogy egy vállalkozás üzleti lehetőségként viszonyul-e a mesterséges intelligenciához.
Van, ami még nem központi kérdés a családi cégeknél, pedig az idő lassan sürget
Két évük van a minimum 250 főt foglalkoztató cégeknek arra, hogy beépítsék üzleti folyamataikba az ESG szempontokat.
Nem minden cég optimista, de hol terveznek létszámbővítést?
A növekedési adatok kedvezőtlen alakulása ellenére 2023 utolsó negyedévében a hazai munkáltatók 31 százaléka tervezi bővíteni jelenlegi munkaerő-keretét.
Rengeteg nem várt levelet fog kapni mindenki
Egyre fontosabb a cégeknek a tévesen halottá nyilvánított e-mail marketing.
Soha senki ki nem találja, miben vannak a világelsők között a magyar eladók
Globális felmérés: köszönésben világelsők között vannak a magyar eladók.
Mindenképpen érdemes ellenőrizni üzleti partnereinket a NAV adatbázisaiban
A NAV adatbázisaiban ellenőrizhetők a furcsa üzleti partnerek.
Dübörög a munkaerőhiány - mi mentheti meg a cégeket?
Magyarországon dübörög a munkaerőhiány, jelenleg 80-100 ezer a betöltetlen állás, így a hatékony toborzásnak kulcsfontosságú szerepe van a vállalatoknak.
Drámaian visszaestek a beruházások – mi áll a számok mögött?
13,5 százalékkal csökkentek a beruházások a második negyedévben, idén 8-9 százalékos lehet a visszaesés.
Fiatal munkavállalók árulták el, mely cégekhez tudnak lojálisak lenni
A fiatal munkavállalók azt szeretnék, ha munkaadóik értékei összhangban lennének a sajátjukéval, és céltudatos, értelmes munkával elő tudják mozdítani a társadalmi változást.
Ez ám az üzlet: egy euróért szabadult meg a nagy sörgyártó orosz érdekeltségétől
A Heineken holland söripari vállalat adta el oroszországi leányvállalatának összes részvényét az orosz hátterű Arnest csoportnak.
A meglévő vagy a leendő kollégák fontosabbak?
Ma már egy cég munkáltatóként a meglévő kollégák mellett a leendő munkatársakkal is kapcsolatban van.
Kopogtat a négynapos munkahét lehetősége, már három modell is működik
Négynapos munkahét – valós lehetőség vagy úri huncutság?
Kínai üzem épül Kaposváron
A lineáris hidraulikus szerkezetek előállításával foglalkozó kínai Jiecang Linear Motion Technology Co. Ltd épít gyárat.
Összeköltözésre is hajlandók a cégek, hogy lefaragjanak a költségeken
Habár január óta csökken az infláció, a még mindig kétszámjegyű áremelkedés és a magas energiaköltségek továbbra is kihívás elé állítják a cégeket.
Egy szélhámosság tanulságai: így válhat fegyverré a beszédhang a vállalkozó kezében
A vállalkozók hangjának sok köze lehet a sikerhez.
Tippek, hogyan lehet motiválni a fiatal munkavállalókat
Szépen lassan elárasztják a munkaerőpiacot a Z generáció tagjai, hiszen nagy részük év közben gyakornokként is dolgozik a tanulmányai mellett.
A kukkolók nagy korszaka előtt állunk, nemsokára nem lesz titok, ki mennyit keres
Eltűnhetnek a nemek közötti bérkülönbségek az uniós irányelv bevezetésével.
Hullanak a román cégek, mint a legyek
Romániában egyre több vállalkozás jut bajba.
Tajvani cég épít chipgyárat Németországban
Az ágazat legnagyobb szereplői között számon tartott tajvani Taiwan Semiconductor Manufacturing Company a Szászország tartományi Drezdában építi fel első németországi és első európai gyárát.
Alapkezelőket bírságolt az MNB
17,4 millió forint bírságot szabtak ki a HOLD Alapkezelőre és 12,3 millió forint büntetést az ADALFA Alapkezelőre.
A XXI. század építőanyagai, a digitális fólia és az okosüveg már kaphatók Magyarországon
A hagyományos falakat nem lehet szabályozni, a moderneket viszont lehet.
Eltűntek a vevők, egyre jobban fáj a vállalatoknak
Egyre nagyobb nehézséget okoz a kereslethiány, a cégek negyedének veszélyezteti a működését.
Így fognak működni a cégek a jövőben
A hazai cégvezetők azt már tudják, hogy a jövő vállalatának milyennek kell lennie, azt viszont kevésbé, hogy hogyan lehet olyan.
Kezd betelni a pohár a magyar munkavállalóknál
Új munkavállalót nehéz találni, miközben a hűséges kollégákat egyre jobban frusztrálja a munkateher és az újaktól elmaradó juttatások szintje.
Komoly gondban vannak az építőipari vállalkozások
A csökkenő új szerződések volumene és a cégszám stagnálása arra utalnak, hogy az építőipar további visszaesés előtt áll.
Ha jól működik a jutalékrendszer, a dolgozók is motiváltabbak
Érdemes jól átgondolni, hogy a magasabb teljesítmény elérése érdekében az alapfizetésen túl milyen egyéb juttatásokkal lehet a leghatékonyabban ösztönözni a kollégákat.
Meredeken esik a kínai ipari vállalatok nyeresége
Kétszámjegyű volt a kínai cégek nyereségcsökkenése az idei első hat hónapban éves összevetésben.
Zuhan a magyar vállalkozások száma
Folyamatos a cégszám csökkenés Magyarországon.
Kénytelenek bért emelni a cégek
Míg tavaly tízből nyolc cégnél emeltek a béreken a 2023-as terveknél csökkent a fizetésemelési hajlandóság.
Hogyan vezessünk egy országot?
Az ideális kormányzás – választói szemmel.
Céget vett a Richter
A Richter Gedeon Nyrt. megállapodást kötött a rotterdami székhelyű IQ Medical Ventures céggel, a Giskit MD B.V. részvényei 100 százalékának megvásárlásáról.
Előtérbe került a dolgozók beállítottsága a vállalatoknál
Az értékesítési vezetők pozitív hozzáállása a cég eredményiben is súlyos forintokban mérhető.
Már érzik a munkavállalók, hogy a cégek egyik legfontosabb szempontja a munkaerő megtartása lett
BNP Paribas Cardif: a magyar munkavállalók stabilabbnak érzik a munkahelyi pozíciójukat, mint egy éve.
Az álláskeresők az ajánlatok negyedét visszautasítják
Minden negyedik állásajánlatot visszautasítanak.
Megvan a siker titka a családi vállalkozások számára
A KPMG szerint sikeresebbek a kifelé is nyitott családi vállalatok.
Jobban jár, ha új készülék helyett felújított prémium okostelefont vesz
Átrendeződik a mobilpiac: új készülékek helyett a prémium felújított telefonokat keresik a vásárlók.
A vállalkozása irattára az egész irodát, lakást elfoglalja?
Amíg káosz uralkodik az irodában, a fejekben sem lesz rend.
Krónikus fáradtság és motivációvesztés: hogyan lehet elkerülni a kiégést?
Egyre gyakrabban jelennek meg a kiégés fizikai és mentális tünetei a munkahelyeken.
Egyre több cégvezetőt dobnak ki a bankok, mert gyanús, hogy strómankodnak
Vége a stróman-világnak, kemény új szabályok jönnek.
Fizetésemelést akarnak a magyar cégek alkalmazottai
Egyre többen kérnek fizetésemelést az infláció miatt, a cégek közel negyede viszont leépítéseket fontolgat.