Cégvezetés & irányítás cikkek

A szokásosnál is többen válthatnak munkahelyet az év végén
Az év vége és az új év kezdete mindig turbulens időszakot teremt a munkaerőpiacon.

Újabb jel, mennyire nehéz helyzetben van Magyarország
Mélyülő zsugorodást mértek a feldolgozóiparban.

A fizetés megjelölése a legfontosabb egy hirdetésben az álláskeresőknek
A munkavállalók szinte kivétel nélkül szeretnék látni az álláshirdetésekben, hogy mennyit kereshetnek egy adott pozíció betöltésével.

Meglepetést okozott a McDonald’s, de mit tett a járvány?
Felülmúlta a várakozásokat a gyorsétteremlánc harmadik negyedéves eredménye.

Megközelítette a 2000 forintot a diákmunkások átlag órabére 2024 nyarán
Nemsokára kettessel kezdődik a diákmunka órabére.

Kiugró munkaerőigény a vendéglátó szektorban
Nógrád vármegye kivételével az ország egész területén nőtt az álláshirdetésekre érkezett jelentkezések száma.

Az Y és Z generációk térnyerése a magyar üzleti életben
Magyarországon a generációváltás az üzleti életben kiemelten aktuális, mivel sok cég alapítója elérte a nyugdíjkorhatárt.

Nincs minden veszve, a magyar a 27. leginnovatívabb nemzet
Roland Berger: Már Dánia is a világ egyik leginnovatívabb országa.

Idegesek a britek, mélyponton a gazdasági aktivitás
Csaknem egy éve nem mért mélypontra csökkentek a brit gazdaság aktivitásának mérőszámai októberben.

Fordulat a magyarok fizetési szokásaiban
Minden eddiginél gyakrabban és nagyobb értékben használtuk a bankkártyáinkat 2024 második negyedévében.
Közműszolgáltatókat bírságolt a MEKH
Egy szolgáltatót figyelmeztetésben részesített, háromra pedig összesen 56 millió forintos bírságot szabott ki MEKH.
Miközben a kormány Európa gazdaságát szidja, a kontinens magasan vezet munkatermelékenységben
A világ leghatékonyabb munkaereje Európában található.
A vállalatok alig fektetnek kiberbiztonságuk növelésébe?
A vállalatok mindössze 2 százaléka vezetett be átfogó kiberrezilienciai intézkedéseket, pedig egy átlagos informatikai incidens ma már több mint 3 millió dolláros kárt okoz.
Három ok, ami megakasztja a magyar építőipar termelékenységének növekedését
A hatékonyság nem tartozik az építőipar erősségei közé, éppen ezért kiemelten fontos, hogy az ágazat szereplői felismerjék és orvosolják a termelékenység növelését hátráltató problémákat.
Síparadicsomok: a romániai Sinaia az osztrák Kitzbüheltől tanul
Így fejlesztenék a Prahova-völgyet. Fókuszban a síliftek és a mobil applikáció.
A beszállítók miatt is aggódhatnak a vezetők, az új ESG-törvény szerint
Az ügyvezetés a közvetlen beszállítók átvilágításáért is felelős, az új rendelkezések szerint. Mindez milyen feladatokat ró a vállalatokra?
Egyre többeket szolgál ki a Meska, a magyar online piactér
A kézműves piac népszerűsége tizenhat éve töretlen, eddig minden évet növekedéssel zártak.
Ezek a pénzügyi hibák bedönthetik a cégét
Uku Lember, a Lightyear pénzügyi igazgatója osztja meg gondolatait.
Mit eredményez a nemek közötti egyensúly a vezetésben?
Ha az igazgatótanácsokban kiegyensúlyozott a nemek aránya, a vállalatok akár 10 százalékkal nagyobb profitra tehetnek szert.
A gazdasági bizonytalanság és a mesterséges intelligencia aggasztja leginkább a vállalatvezetőket
A globális nagyvállalatok vezérigazgatóinak 72 százaléka továbbra is bízik a gazdasági növekedésben.
Olyanhoz juthatnak az Auchan dolgozói, aminek sok cégnél örülnének
A helyes táplálkozással és életmóddal kapcsolatos edukáció mellett mind az 5500 alkalmazottja ingyen vehet részt meghatározott egészségügyi szűrővizsgálatokon.
Amerikai elnökválasztás után: mire készülhetnek a magyar cégek?
Nem titok, hogy Donald Trump győzelme esetén folytatni fogja a 2017-től bevezetett protekcionista politikáját.
Padlón a magyar cégek hangulata
A hazai vállalkozások hangulata -8 ponttal ugyan továbbra is a negatív tartományban van.
Megrohamozták a pénzügyi befektetők Magyarországot
A geopolitikai bizonytalanságok ellenére is aktív maradt a hazai tranzakciós piac.
Csökkent a kereslet a fizikai munkát végző szakemberek iránt
Több fizikai munkát végző szakember érhető el a munkaerőpiacon.
Minden második munkavállaló számíthat jövőre béremelésre
Minden második cég tervez jövőre béremelést, de az ideinél kisebb mértékben.
Félmillió forint felett a képzett fizikai dolgozók fizetése
A munkaerőhiány és az automatizáció miatt egyre több cég képezheti a munkavállalókat.
Negatív csúcson az üzleti hangulat, elsősorban az adócsökkentés kormányának adóterhei miatt
VOSZ Barométer: ismét romlik a hangulat a vállalkozói szférában.
A céges autóknál nem sokat számít a környezetvédelem
Valóban csak az elektromos autókon múlna a fenntartható közlekedés?
Távmunka: az új normalitás vagy vissza az irodába?
A távmunka elterjedésével a munkavégzés egyre kevésbé kötődik helyhez és időhöz, ami sok vállalat és munkavállaló számára lehetőséget, de egyben kihívást is jelent.
Mit várnak a cégektől a legfiatalabb munkavállalók?
A Z generáció a világ legfontosabb problémáinak a fogyasztói társadalom kihívásait, a klímaválságot és a kifogyóban lévő természeti erőforrásokat tartja, és a saját életmódján is kész változtatni.
A cégek továbbra is erős inflációs nyomást érzékelnek, ahogy az egyszerű vásárlók is
Az inflációs nyomás továbbra is velünk marad.
Rekord az építőiparban
Az építőiparban egy éve tartó enyhe cégszám csökkenés idén augusztusban megállt.
Van, amit jobban csinálhatnának a cégek
A legtöbb munkavállalót zavarja, ha nem kap visszajelzést az állásjelentkezésére, ami gyakran bizonytalanságot szül.
Hogyan érzik magukat a fiatalok a hazai munkahelyeken?
Mintha be lenne betonozva a megbecsültségük a munkahelyükön.
Szigorítanának a vendégmunkások foglalkoztatásán
Egyelőre még csak egy tervezet van erről.
Budapesten virágzik a kontármunka, milliós költsége van a hanyagságnak
Az építőipari szakemberekbe vetett bizalom enyhe javulást mutat, miközben a kontármunkák okozta károk összege minimálisan csökkent.
Mire figyeljünk a családi vállalkozás átadásánál?
Az utódlástervezés olyan hosszú távú, stratégiai befektetés, amely mind a nagy-, mind a középvállalkozásokat megvédi az elkerülhetetlen jövőbeli fennakadásoktól.
Megnézik, mi lett a Spar ígéreteiből
Utóvizsgálat keretében vizsgálja a GVH a Spar Magyarország Kereskedelmi Kft. által vállalt kötelezettségek végrehajtását.
A fenntarthatósági követelményekre kell koncentrálniuk a vállalkozóknak
Már erőteljes az érintett cégek ESG felkészülése.
Forradalmasítják a diákmunkát, olyan lesz, mint a Uber, vagy az Airbnb
Forradalmi diákmunka applikációt vezet be a WHC.
Orbán Viktor belengetett egy komolyabb béremelést
Érzékelhető bérnövekedést jósol.
Nehéz 10 év elé néz Magyarország, 900 ezer munkahely sorsa kérdéses
A magyar munkaerőpiac közelít a teljes foglalkoztatottsághoz, mely a következő években számos további kihívás elé állítja a gazdaságot.
Imádják a magyarok a home office-t: ha tehetnénk, be se járnánk az irodába
Az igény sok helyen még megmaradt a munkavállalók részéről.
Öt éve nem látott jó világra készülnek a magyar cégek, ugrásra készen állnak
Manpower: Ötéves csúcson a cégek létszámnövelési várakozásai.
Bajban az irodapiac
Nagy gödörben került az irodapiac.
Fordulat a magyar cégvilágban
Az augusztusi cégtrendek biztatók.
Tombol az ESG-átvilágítási láz
Egyre fontosabb szempont lesz a felvásárlások és összeolvadások során.