Cégvezetés & irányítás cikkek


Elveszett CV-k korszaka: amikor az algoritmus írja át a munkaerőpiacot

Elveszett CV-k korszaka: amikor az algoritmus írja át a munkaerőpiacot 

A vállalati algoritmusok rutinszerűen szűrik ki a 20-30 éves szakmai tapasztalattal rendelkező jelentkezőket, még mielőtt egy humán szakember láthatná a pályázatukat.
A válságálló cégek lettek a befektetők új kedvencei

A válságálló cégek lettek a befektetők új kedvencei  

A következő időszakban várhatóan tovább erősödik a jól előkészített tranzakciók szerepe.
Komoly mérföldkő után törtet előre a hazai e-kereskedelem

Komoly mérföldkő után törtet előre a hazai e-kereskedelem 

2026 fontos mérföldkő lehet a magyar online kereskedelemben.
Kemény figyelmeztetés a cégeknek: nem válthatók ki könnyen a vendégmunkások

Kemény figyelmeztetés a cégeknek: nem válthatók ki könnyen a vendégmunkások 

A nyugdíjasok és a diákok lehetnek a magyar gazdaság új tartalékai?
Láthatatlan járvány terjed a munkahelyeken

Láthatatlan járvány terjed a munkahelyeken 

Ezért hallgatnak a dolgozók a munkahelyeken.
Megszólaltak a cégvezetők: nem a béremelések éve lesz az idei

Megszólaltak a cégvezetők: nem a béremelések éve lesz az idei  

A K&H kkv bizalmi index idei legfrissebb adatai szerint a hazai cégvezetők körében a kivárás és a fokozott óvatosság jellemzi a következő időszak munkaerőpiaci tervezését.
120 milliárdos beruházás forog kockán, mert nincs elég magyar munkás

120 milliárdos beruházás forog kockán, mert nincs elég magyar munkás 

Külföldiek nélkül nem épülhet meg a Master Good gyára.
Egyre több amerikai vállalkozó érzi úgy, hogy baj közeleg

Egyre több amerikai vállalkozó érzi úgy, hogy baj közeleg 

Az infláció már nem az egyetlen gond.
Több tucat mozgó vendéglátóhely bukott meg az országos razziában

Több tucat mozgó vendéglátóhely bukott meg az országos razziában  

Higiéniai problémák és lejárt termékek miatt csaptak le a hatóságok.
Megindult a verseny a dolgozókért: tömeges toborzásra készülnek a cégek

Megindult a verseny a dolgozókért: tömeges toborzásra készülnek a cégek 

A hazai cégek pozitív várakozással tekintenek a következő hónapokra.

Papíron működnek, a valóságban eltűnnek – így ürül ki a magyar céges szektor 

Az uniós források és a kata visszatérésének reménye új lendületet adhat a vállalkozásoknak.

Nagy baj lehet a vendégmunkások szabályozásából 

Augusztusig kell szabályozni a vendégmunkás helyzetet.

Fellélegezhetnek a befektetők? Enyhült a pesszimizmus 

Javult az európai befektetői hangulat. 

Lesújtó képet fest a női vezetők helyzetéről egy kutatás 

Nem veszik őket komolyan, többet kell bizonyítaniuk a férfiaknál – a női vállalkozók nagy része találkozott már negatív megkülönböztetéssel az üzleti életben.

K&H: történelmi csúcson az innovációs index 

Történelmi csúcsra, 33 pontra emelkedett a közepes és nagyvállalati szektor körében mért innovációs index a K&H felmérése szerint.

Demográfiai csapdában a győri régió munkaerőpiaca  

Győr-Moson-Sopron megye munkaerőpiaca az egyik legszorosabb Magyarországon: az alig 2 százalékos munkanélküliségi ráta, a közel 80 százalékos foglalkoztatottság és az ország legmagasabb nettó átlagbére egyszerre jelzi a régió erejét és sebezhetőségét.

A fizetés már kevés: a munkavállalók ennél sokkal többet várnak 

A munkahelyi biztonság az anyagiaknál kezdődik, és a közegnél folytatódik – ebben minden generáció egyetért.

Megvédik az állami óriáscégeket: Románia évekre betiltja a részvényeladásokat 

 A román parlament alsóháza szerdai ülésén megszavazta az állami vállalatok részvényeinek eladását 2027. december 31-ig megtiltó törvénytervezetet.

Meglepő fordulat a cégeknél: fogy a vállalkozások száma, mégis rekordközeli a beszámolási fegyelem 

A 2025-ös üzleti évre vonatkozó számviteli beszámolók benyújtásának képe tovább árnyalódott.

A cégek versenyt futnak a fiatal szakmunkásokért 

Miközben a mesterséges intelligencia egyre több szellemi munkakör jövőjét rajzolja át, a fizikai munkák szerepe ismét felértékelődhet.

A logisztika lett a titkos fegyver: így törhetnek külföldre a magyar kkv-k 

Érezhetően megváltoztak a külpiaci jelenlét feltételei.

Az üzleti szoftverek alkalmazásában nem jeleskednek a magyar vállalkozók 

Fejlődni kell még a digitalizációban.

A kampány lezárultával a munkavállalók közel kétharmada úgy érzi, romlik fizetése vásárlóereje 

Egyre erősebb a „csak fizessenek többet” hozzáállás.

Új korszak jön: a cégek már a bizonytalanságra építenek 

A geopolitikai kockázatok és a makrogazdasági bizonytalanság ellenére a vállalatvezetők továbbra is elkötelezettek a hosszú távú átalakulás mellett.

Drasztikus szigorítás jöhet a munkaerőpiacon, a cégek már most aggódnak 

Szerintük veszélybe sodorja a magyar gazdaságot, a munkahelyeket, és megbéníthatja a termelést a vendégmunkások június 1-jétől tervezett behozatali tilalma.

Riasztó trend: egyre több dolgozó távolodik el a munkahelyétől 

Kritikus szintre csökkent a globális munkavállalói elkötelezettség.

Nem talál embert a piac: technikusokért és szakmunkásokért harcolnak a cégek 

Miközben a mesterséges intelligencia egyre több szellemi munkakör jövőjét rajzolja át, a fizikai munkák szerepe ismét felértékelődhet. Ez

Meglepő hatás: így kötik magukhoz a cégek a munkavállalókat 

Üzleti előnyt kovácsolnak a cégek a nemzetközi mobilitásból.

Új valóság előtt a magyar kkv-k: ezen múlhat a versenyképesség 

A következő évek legfontosabb kérdése az lesz, hogy a hazai vállalkozások mennyire tudnak alkalmazkodni az új valósághoz.

Kiderült, mi miatt mondanak fel legkönnyebben a magyar dolgozók 

Az Y generáció szintén érintett a túlterheltségben, ami összefügghet azzal is, hogy a megbecsültség hiányát körükben érzik a legtöbben.

Új szemlélet terjed a kkv-knál 

Új szintre lépett a hazai kkv-k együttműködési hajlandósága.

Így lehet bekerülni a cégek elitligájába 

Így lehet versenyképes egy kkv.

Fordulat a munkaerőpiacon: magabiztosabbak lettek a magyarok 

Minden vizsgált részterületen derűlátóbban tekintenek a hazai munkavállalók a munkaerőpiaci mobilitási lehetőségeikre.

Vihar előtti csend: jövőre megugorhat a céges bedőlések száma 

A különböző régiós országok között egyre markánsabb különbségek figyelhetőek meg.

Egyenlő bérek: csúszásban az uniós határidő, mit tegyenek a magyar cégek? 

Küszöbön az uniós direktíva bevezetésének határideje, de a hazai jogszabályok még hiányoznak.

Kiégés helyett: új trend jön a munkahelyeken 

A sabbatical – vagy alkotói szabadság – Magyarországon még mindig inkább kivételnek számít.

Rosszul indult az év: tovább fogyatkoznak az építőipari cégek 

A piac nem lépett új pályára, a kereslet gyenge maradt, és az új belépők száma sem ellensúlyozza a megszűnéseket.

Nem mindegy, hol dolgozik: a jobb vállalatok az egészségre is hatnak 

A jobban fizető cégek többet tesznek dolgozóik krónikus betegségeinek felismeréséért és mentális egészségéért, mint a kevésbé eredményes vállalatok.

1,5 millió forinttal keresnek kevesebbet a nők Magyarországon 

Újabb három önkormányzat hozza nyilvánosságra a nemek közötti bérszakadékra vonatkozó adatait.

Csendben pusztít a munkahelyi stressz 

Egy egyre súlyosabb, kevésbé látható probléma formálja alapjaiban a munkaerőpiacot: a kiégés

Megdől a mítosz: nem a fiatalok a legsikeresebb vállalkozók 

Az idősebb vállalkozók előnye egyértelmű.

Nem a béremelés a legerősebb fegyver: így tarthatnák meg a cégek a legjobbakat 

A vállalatoknak komoly kihívást jelenthet a tehetségek bevonzása, a hosszútávú ösztönzőprogramok Magyarországon továbbra sem elterjedtek széles körben.

Ennyire optimisták a fiatalok az álláskeresés terén 

A fiatalok körében stabil, többször optimista várakozások figyelhetők meg a munkaerőpiaci jövőképet illetően.

Elveszítik a legjobbakat a cégek, ha nincs hibrid munka 

A munkaerőhiánnyal küzdő technológiai piacon a hibrid munkavégzés mára fontosabb szemponttá vált, mint a fizetés.

A Tisza-kormány átírhatja a munkaerőpiac szabályait 

A következő időszakban erősödhet a verseny a magyar munkavállalókért.

Mélyponton a cégalapítások száma Magyarországon 

Lassul a cégfogyás, de egyre több vállalkozás tűnik el csendben.

Láthatatlan NAV-kockázat cégeknél: így lehet hibázni a külföldi dolgozók foglalkoztatásánál  

Harmadik országbeli kollégák itteni foglalkoztatása sokkal több annál, mint sima HR-adminisztráció.

Újra indul a legjobban vezetett vállalatok versenye 

Elindult a jelentkezés a Deloitte Private Best Managed Companies (Kiválóan Vezetett Vállalatok) kezdeményezés legújabb magyarországi programjára.
Feliratkozás a Piac & Profit Online magazin hírlevelére
Feliratkozás Cégvezetés & irányítás téma
heti hírlevelére
Olcsó munkaerő vagy IT-szektor? Ezért működik jobban a lengyel modell, mint a hazai

Olcsó munkaerő vagy IT-szektor? Ezért működik jobban a lengyel modell, mint a hazai 

Magyarország éveken át az olcsó munkaerőre és az exportra épített, miközben a lengyelek az oktatásba és a technológiába fektettek.
Itt vannak az alternatív befektetések, végre a lakosság is hozzáférhet a hedge fundokhoz Magyarországon

Itt vannak az alternatív befektetések, végre a lakosság is hozzáférhet a hedge fundokhoz Magyarországon 

Az Apelso Alapkezelő elnyerte az idei Privátbankár Klasszis elismerését három innovatív, alternatív alapjával.

Költségkímélés

Búcsút inthetünk a védett üzemanyagáraknak?

Búcsút inthetünk a védett üzemanyagáraknak? 

Esni kezdtek a világpiaci kőolajárak és emiatt idehaza a benziné és a gázolajé is közeledik ahhoz a szinthez, amit még az Orbán-kormány húzott meg.

Pénzszerzés

Megtanult erős lenni a forint, mennyi devizát tartsunk a portfólióban? – Klasszis Podcast

Megtanult erős lenni a forint, mennyi devizát tartsunk a portfólióban? – Klasszis Podcast 

Bár sérülékeny az energia-intenzív magyar gazdaság, a befektetők inkább már az eurókonvergenciára, a forint új korszakára árazzák a magyar állampapírokat.

Adózás

A tervezett vagyonadó hátulütői

A tervezett vagyonadó hátulütői 

Karagich István: a vagyonadó szakmai vitája visszaigazolta, miért okoz több kérdést, mint megoldást az 1 milliárdos küszöb.

Gazdaság

Megnyílhat a világ egyik legfontosabb olajútvonala

Megnyílhat a világ egyik legfontosabb olajútvonala 

Az Európai Unió üdvözli az Egyesült Államok és Irán között bejelentett megállapodást.

Infokom

Az emberi robotok már az európai kapukon dörömbölnek

Az emberi robotok már az európai kapukon dörömbölnek 

A robotika, különösen a humanoid robotok és a mesterséges intelligencia álltak a Bosh ConnectedWorld című technológiai kiállítás középpontjában.


Magyar Brands, Superbrands, Bisnode, Zero CO2 logo