A munkáltatói márka erősítése
A jelenlegi munkaerőpiacon a megfelelő munkatársak megtalálása mellett a jó szakemberek megtartása is fontos a cégek számára, ezért egyre nagyobb jelentősége van annak, hogy a munkáltatók pontosan értik-e, hogyan érzékelik a dolgozók a szervezet működését.
A szervezetfejlesztési célú visszajelzések mellett a kimagaslóan teljesítő cégek megszerezhetik a Profession Kiváló Munkahely minősítést, amelyet egy éven keresztül digitálisan is feltüntethetnek az oldalon feladott álláshirdetéseikben, ez pedig fontos üzenet lehet a jelentkezők számára is. A visszajelzés pedig azért különösen értékes, mert munkavállalói visszajelzésekre épül, így igazodási pontként szolgálhat a potenciális jelentkezők számára.
