Éled a magyar textilipar

Az ágazat termelési értéke, a 2020-as koronavírus járvány okozta sokk kivételével, 2010 és 2023 között, fokozatosan növekvő eredményeket mutatott. A feldolgozóipari alágazatok közül ugyan utolsó előtti helyen található az eredményei tekintetében, viszont a folyamatosan növekvő számok bizakodásra adhatnak okot.

Mi történik, ha egy vállalatnak már nemcsak a munkaerő, az energia vagy a finanszírozás elérhetőségével, hanem a víz tartós hiányával is számolnia kell? Ki fizeti meg az alkalmazkodás árát?

Ne csak olvasson a problémáról – legyen ott, ahol a megoldásokról beszélünk!

Klasszis Fenntarthatóság 2026 Konferencia
2026. november 5.

Jelentkezzen most >>

2023-ban a textiliparban alkalmazottak száma 7 700 fő volt, a ruhaiparban pedig 17 178 fő dolgozott. Az ágazat egyik súlyos problémája a munkaerőhiány, amit ma is, ahogyan a XVIII-XIX. században tették, külföldi vendégmunkásokkal igyekeznek megoldani. A kevés dolgozószám elsősorban az alacsony munkabérnek tudható be, a legtöbb alágazatban a bruttó havi bér nem éri el a 400 ezer forintot, a 300 ezres határt is csak néhányan léphetik át.

A 2021-es munkabér adatok szerint a legmagasabb havi bruttó bért a bőrkikészítő és feldolgozó gépkezelők, valamint a gyártósor mellett dolgozó, 30-39 év közöttiek kaphatják. Ők, a 30 év alatti korosztályban átlagosan havi bruttó 330 262 forintot, a 30-39 év közöttiek havi bruttó 332 273 forintot kereshetnek. Az e fölötti korcsoportba tartozók ebben a szektorban jóval alacsonyabb bruttó munkabérekkel számolhatnak: a 40-49 év közöttiek 303 382 forintot, míg az 50 éves és afeletti dolgozók 294 253 forint bruttó havi fizetést kapnak. További érdekes adatot láthatunk a textilműves, hímző, csipkeverő értékeinél is. Itt csak 50 éves és afeletti dolgozókat regisztrált a KSH az adatfelvétel során, az ő havi bruttó illetményük pedig 157 877 forint volt. Az alágazat korcsoporti megoszlása arra is enged következtetni, hogy lassanként eltűnik a csipkeverő, textilműves, hímző mesterség.

A főként nőket foglalkoztató szakmában a munkaerőhiány másik oka a szakképzettség hiánya. Az elmúlt évtizedekben sokat romlott a képzést elvégzők aránya a többi szakmához képest, emellett pedig nőtt azok száma, akik ugyan rendelkeznek képesítéssel, viszont pályaelhagyónak minősülnek. A felsőoktatási képzések között ugyancsak kevesen jelölik meg a textilműves vagy textiliparral foglalkozó szakokat. A 2024-es felvételi eljárás keretében a Moholy-Nagy Művészeti Egyetem divat és textiltervezés szakára összesen 62-en, textiltervezés szakra 247-en jelentkeztek. A METU (Budapesti Metropolitan Egyetem) textiltervezés szakját 65, míg a divat és textiltervező képzést 41 hallgató választotta az idei felvételi során. Mindezekből is látszik, hogy a szakma megítélése a nehéz munkakörülmények és az alacsony bérek miatt már a képzési területeken is visszaköszön.

Véleményvezér

Többé nem lehet csak úgy titkolni a fizetéseket: a kis cégeknek is lépniük kell

Többé nem lehet csak úgy titkolni a fizetéseket: a kis cégeknek is lépniük kell 

A legtöbb kkv-vezető úgy legyint a bértranszparenciára, mint valami multis adminisztrációra, ami majd valahol 100 főtől kezdődik.
Tudatos provokáció volt Magyar Péter telefonügye?

Tudatos provokáció volt Magyar Péter telefonügye? 

Ellentmondásokkal teli történet.
Putyin egy NATO tagállam megtámadását fontolgatja

Putyin egy NATO tagállam megtámadását fontolgatja 

Az amerikai hírszerzés feje fontos ügyben ment személyesen Moszkvába.
Kesztyűt dobott Orbán Viktornak Magyar Péter – frissült

Kesztyűt dobott Orbán Viktornak Magyar Péter – frissült 

Magyar Péter Paksra hívta a parlamenti pártok elnökeit.
Meghalt az ukrajnai háború humanista hőse, akit még az oroszok is tiszteltek

Meghalt az ukrajnai háború humanista hőse, akit még az oroszok is tiszteltek 

Tragikus véget ért egy ukrajnai hős sorsa.
Hatalmas fegyvercsomagot kap Ukrajna, de ami igazán meglepő, hogy honnan

Hatalmas fegyvercsomagot kap Ukrajna, de ami igazán meglepő, hogy honnan 

Törökország döntő fontosságú fegyvereket ad el Ukrajnának.

Info & tech

Cégvezetés & irányítás

Piac & marketing


Magyar Brands, Superbrands, Bisnode, Zero CO2 logo