rendkívüli felmondás

felmondás, Kocsis Ildikó, munkajog, rendkívüli felmondás

Mikor jogszerű az azonnali hatályú felmondás?

piacesprofit.hu

Nézeteltérés, véleménykülönbség, de akár még komoly ellentét is kialakulhat a munkáltató és munkavállaló között. Ha bosszút akar állni az egyik fél a másikon, jöhet az azonnali felmondás? Mikor lehet jogszerű az azonnali hatályú felmondás? Dr. Kocsis Ildikó segít eligazodni a szabályokban!

Tovább olvasom »
azonnali hatályú felmondás, munka törvénykönyv, munkajog, munkaszerződés, munkaviszony, munkaviszony megszüntetése, rendkívüli felmondás, röghöz kötés, szerződés felmondása

Lehetséges-e a munkavállalók röghöz kötése?

piacesprofit.hu

A bírósági gyakorlat egységes abban, hogy jogellenes annak a munkavállalói vállalása, hogy meghatározott juttatásokért a munkavállaló lemond a munkaviszony megszüntetésének jogáról. Dr. Parázsó Helgával, a Bán és Karika Ügyvédi Társulás ügyvédjével azokról munkajogi jogintézményekről beszélgettünk, amelyeknek alkalmazása révén a munkáltató mégis elérheti azt, hogy a munkavállaló rövidebb vagy hosszabb ideig alkalmazásában maradjon.

Tovább olvasom »