A 11 százalékos létszámbővítési mutató egy átlagos érték, az ország egyes régiói között jelentős eltérések tapasztalhatók. Átlag felettiek a munkáltatók várakozásai Közép-Magyarországon (NFM: +30 százalék) az Észak-Alföldön (+24 százalék), Észak-Magyarországon (+22 százalék), a Közép-Dunántúlon (+17 százalék), illetve a Dél-Alföldön (+16 százalék). Átlag alatt nő a létszám Budapesten (+4 százalék), ugyanakkor a Dél-Dunántúlon (-1 százalék) stagnálás, a Nyugat-Dunántúlon (-6 százalék) pedig összességében némi létszámcsökkenés következhet be.
Cégméret alapján összességében valamennyi kategóriában létszámnövelési szándék tapasztalható, ám miközben a 10-249 fő közötti KKV-k átlag felett terveznek bővülni (NFM: 17-18 százalék), addig a mikrovállalkozások, illetve a 250 főnél nagyobb létszámot foglalkoztató nagyvállalati kategóriákban működő cégek jóval az átlag alatti mértékű létszámbővítéssel kalkulálnak.
Az előző negyedévhez képest nemzetközi téren szinte változatlanok a kilátások a munkaerőpiaci mozgásokat illetően. A mutatószám jelenleg is igen magas, 24 százalékon áll, ami csupán 1 százalékponttal magasabb az előző negyedéves szintnél. Számottevő visszaesést a vizsgált 41 ország egyikében sem várnak, de a környező országok közül Szlovákia (-3 százalék) és Románia (0 százalék), míg távolabb Hong Kong (+1 százalék) munkaerőpiaca is kimarad a bővülésből. Európában (+19 százalék) a világátlagtól valamelyest elmaradó a várakozás, az öreg kontinensen a legszélesebb körben Hollandiában (+36 százalék), Írországban (+31 százalék), valamint Svédországban (+30 százalék) terveznek munkaerő-bővítést. Európán kívül elsősorban Brazíliában (NFM: +54 százalék), Indiában (52 százalék), és az Egyesült Arab Emírségekben (+46 százalék) várják a legnagyobb arányú állománybővülést az ottani munkáltatók.
