A NAV kiemelte: ez a típusú foglalkoztatási visszaélés súlyos jogsértés, ennek megfelelősen a kedvezmény szabályai is szigorúak: a könnyítés egy évben csupán egyszer, és maximum öt alkalmazott bejelentésének elmulasztása esetén vehető igénybe. Így továbbra sem éri meg kockáztatni, azonban, ha valaki egyszer szeg szabályt, a feltételeknek megfelel, és a közzétételi bírságot is befizeti a költségvetésbe, nem zárja ki magát két évre a pályázati lehetőségekből.