Külföldi munkaszerződés cikkek


Nem mindegy, hogyan kezeli a külföldi vezetők adóügyeit

Nem mindegy, hogyan kezeli a külföldi vezetők adóügyeit 

Gyakran előfordul, hogy egy nemzetközi vállalat külföldi ügyvezetőt alkalmaz magyar munkaszerződéssel vagy kiküldetés keretében. Az első esetben a magyar cég a munkáltató jogi és gazdasági értelemben is, és a bért közvetlenül ő fizeti a menedzsernek. A második esetben a munkavállaló „anyaországában” megtartja munkaszerződését, így bére továbbra is az anyavállalattól érkezik (persze a magyar vállalat fizet az anyacégnek azért a „szolgáltatásért”, hogy ideküldték egy alkalmazottjukat). A két konstrukció azonban nagyon sok mindenben különbözik, és sok probléma keletkezhet a téves besorolásból - olvasható a LeitnerLeitner szakmai blogon.
Feliratkozás a Piac & Profit Online magazin hírlevelére


Magyar Brands, Superbrands, Bisnode, Zero CO2 logo