hirdetés

Az egymillió felett keresők 9,2 százaléka nő. Legalábbis Nagy-Britanniában

Öt év alatt kétszeresére nőtt 2014-2015-re az évi egymillió fontnál (340 millió forintnál) többet kereső nők száma Nagy-Britanniában, de még így is tízszeres fölényben vannak a férfiak.
hirdetés

Az egymillió font felett keresők 9,2 százaléka nő - ismertette a Financial Times üzleti lap keddi száma a közérdekű adatigénylésen alapuló információkat, amelyet a Salisbury House Wealth pénzügyi tanácsadó cég kért ki az adóhatóságtól. A rendelkezésre álló legfrissebb adatok szerint a szigetországban 1400 nő keresett egymillió font felett, szemben a 13 800 férfival.

Kép:Hewitt

A számok egyértelműen tükrözik, mekkora a különbség a legjobban fizető állások esetében - mondta a nemek közötti egyenlőségért és a nők jogaiért küzdő FawcettSociety igazgatója a lapnak, hozzátéve, hogy az adatok nem érték meglepetésként.

Egyre több nő vállalkozik, az idei első negyedévben több mint 1,6 millióan voltak önfoglalkoztatottak. 2011-ben még 1,2 millió volt a számuk.

2015-ös adatok szerint a vezetői beosztásban lévő, 40 év feletti nők keresete 35 százalékkal volt alacsonyabb a férfiakénál, összességében pedig 22 százalék volt a különbség a magasabb pozíciókat ellátó nők és férfiak között.

A nemek közötti bérkülönbségek ügye nemrégiben lángolt fel újra Nagy-Britanniában, miután a BBC közszolgálati műsorszóró közzétette a legjobban fizetett munkatársainak listáját. Az összesítésből kiderült: Chris Evans, a legjobban kereső műsorvezető négyszer annyit kapott, mint a nők között élen álló Claudia Winkleman. A listán szereplőknek csak a harmada nő.

A Financial Times emlékeztetett arra: 2018 áprilisáig a több mint 250 főt foglalkoztató vállalkozásoknak közzé kell tenniük, hogy a bónuszokat is beleértve mennyit fizetnek a női és mennyit a férfi alkalmazottaiknak.
Kitértek arra, Norvégiában már közzéteszik az interneten az adóbevallásokat, az izlandi cégeknek pedig kötelező igazolniuk, hogy egyenlő fizetést adnak a nőknek és a férfiaknak.

A lap szerint szakértők elutasítják azt a gyakran hangoztatott véleményt, hogy a nők fizetése a családalapítás vagy amiatt alacsonyabb a férfiakénál, hogy részmunkaidőben dolgoznak. Nem a magánélet számít, hanem az adott vállalkozás sikeréhez való hozzájárulás - idézte a Miles Partnership humánerőforrás-tanácsadó cég egyik elemzőjét a Financial Times.

Még mindig kevés a női főnök
Még mindig csak alig harmadát adják a nők a magyar vállalatok közép- és felsővezetőinek. Ráadásul a kisvállalkozások esetében még ennél is rosszabb az arány – derült ki a GKI Zrt. Vállalati felmérésének most közölt adataiból.
hirdetés

Véleményvezér

Az értelmetlen dúlás háborújává fajul az orosz-ukrán konfliktus

Az értelmetlen dúlás háborújává fajul az orosz-ukrán konfliktus

Egy víztároló gátja pusztult el Ukrajnában, aminek következményeként 10 Balatonnyi víznek kell pár óra alatt lefolynia a Dnyiprón.
Ciki, ekkorát még nem bukott a Nemzeti Fogyasztóvédelmi Hatóság

Ciki, ekkorát még nem bukott a Nemzeti Fogyasztóvédelmi Hatóság

Közel 300 millió forintos pert vesztett a Nemzeti Fogyasztóvédelmi Hatóság a Ryanairrel szemben. Az ítélet jogerős.
Elszabadultak a lángosárak

Elszabadultak a lángosárak

A nyaralás kedvenc népi eledelének ára elképesztő magasságokba emelkedett.
Elrettentő példaként került Magyarország óriásplakátra Lengyelországban

Elrettentő példaként került Magyarország óriásplakátra Lengyelországban

Rettenetes nagyot fordult a magyar külpolitika az elmúlt években. Az Orbán-kormány egykori csúcsteljesítménye a Visegrádi Négyek együttműködésben ma már kakukktojásnak számítunk.
Ugrált-e Juhász Péter meztelenül a Bazilika kilátóteraszán?

Ugrált-e Juhász Péter meztelenül a Bazilika kilátóteraszán?

Megosztotta a közvéleményt az a kormányelképzelés, hogy kiveszik a Btk-ból a közéleti diskurzusban elkövetett rágalmazást, becsületsértést. Sokan politikai okokat sejtenek.
Zárul a nagy magyar urnafalépítő korszak

Zárul a nagy magyar urnafalépítő korszak

2021 májusáig lehetett pályázni az önkormányzatoknak a Magyar Falu Program keretén belül temetők infrastrukturális fejlesztésére. A megvalósításra 18 hónapot kaptak a pályázat odaítélését követően.


Magyar Brands, Superbrands, Bisnode, Zero CO2 logo