Részmunkaidős állást szeretne?

Mit ajánl a Jobpilot szakértője, hogyan jelentkezzünk egy állásra úgy, hogy feltüntetjük, részmunkaidőben szeretnénk dolgozni?

Mi történik, ha egy vállalatnak már nemcsak a munkaerő, az energia vagy a finanszírozás elérhetőségével, hanem a víz tartós hiányával is számolnia kell? Ki fizeti meg az alkalmazkodás árát?

Ne csak olvasson a problémáról – legyen ott, ahol a megoldásokról beszélünk!

Klasszis Fenntarthatóság 2026 Konferencia
2026. november 5.

Jelentkezzen most >>

A részmunkaidős állásra jelentkezésnél a kísérőlevelet az alábbiak szerint érdemes felépíteni, tanácsolja az internetes állásközvetítő cég szakértője:

  • A karriercél meghatározásában legyen óvatos. Még ha konkrét munkakört is pályáz meg, érzékeltesse, hogy több dolog érdekli, nyitott az új ismeretek, tapasztalatok megszerzésére. Itt tüntesse fel, hogy részmunkaidős (esetleg kötetlen munkaidejű) állást keres.
  • Foglalja össze azokat az ismereteit, képességeit és készségeit, amelyek alkalmassá teszik az adott munkakör betöltésére. Ne leltárt készítsen, hanem egy logikusan felépített és követhető gondolatmenetet. Csak az igazán fontos dolgokat emelje ki és magyarázza.
  • Felesleges kitérnie a hiányosságaira, az a szakmai önéletrajzból úgy is kiderül. Ne feledkezzen meg azonban arról, hogy a megpályázandó munkakörhöz kapcsolódó munkáltatói elvárások és az Ön adottságainak nagymértékű megfelelése elengedhetetlen ahhoz, hogy sikerrel pályázzon.
  • Ha van a szakmai karrierjében valamilyen kiemelkedő (a megpályázandó munkakör vagy a címzett szervezet számára értékes) momentum, akkor azt emelje ki a kísérőlevélben is (pl. tudományos értekezés, szabadalom, könyv, reklámfilm).
  • Ha a szervezetet általában is vonzónak találja, akkor célszerű már most jeleznie, hogy szívesen veszi, ha szakmai önéletrajza bekerül a szervezet adatbázisába abban az esetben is, ha most nem kerül a kiválasztottak közé. Levele végén jelezze, hogy néhány nap múlva érdeklődni fog pályázata sorsáról.

Véleményvezér

Többé nem lehet csak úgy titkolni a fizetéseket: a kis cégeknek is lépniük kell

Többé nem lehet csak úgy titkolni a fizetéseket: a kis cégeknek is lépniük kell 

A legtöbb kkv-vezető úgy legyint a bértranszparenciára, mint valami multis adminisztrációra, ami majd valahol 100 főtől kezdődik.
Tudatos provokáció volt Magyar Péter telefonügye?

Tudatos provokáció volt Magyar Péter telefonügye? 

Ellentmondásokkal teli történet.
Putyin egy NATO tagállam megtámadását fontolgatja

Putyin egy NATO tagállam megtámadását fontolgatja 

Az amerikai hírszerzés feje fontos ügyben ment személyesen Moszkvába.
Kesztyűt dobott Orbán Viktornak Magyar Péter – frissült

Kesztyűt dobott Orbán Viktornak Magyar Péter – frissült 

Magyar Péter Paksra hívta a parlamenti pártok elnökeit.
Meghalt az ukrajnai háború humanista hőse, akit még az oroszok is tiszteltek

Meghalt az ukrajnai háború humanista hőse, akit még az oroszok is tiszteltek 

Tragikus véget ért egy ukrajnai hős sorsa.
Hatalmas fegyvercsomagot kap Ukrajna, de ami igazán meglepő, hogy honnan

Hatalmas fegyvercsomagot kap Ukrajna, de ami igazán meglepő, hogy honnan 

Törökország döntő fontosságú fegyvereket ad el Ukrajnának.

Info & tech

Cégvezetés & irányítás

Piac & marketing


Magyar Brands, Superbrands, Bisnode, Zero CO2 logo