Az ESG (environmental, social and governance) olyan keretrendszer, amellyel egy szervezet fenntarthatósági és etikai teljesítményét mérik és értékelik. Az ehhez kapcsolódó európai uniós ESG jogi aktusok célja, hogy a vállalatok felmérjék és a befektetők, üzleti partnerek, hatóságok és közvélemény számára mutassák be működésük hatásait és kockázatait környezeti és társadalmi szempontból is.
Fotó: DepositPhotos.com
Az Európai Bizottság az utóbbi időszakban egyszerűsíteni igyekszik fenntarthatósággal kapcsolatos szabályozását, annak érdekében, hogy a vállalatok adminisztratív terheinek csökkentésén keresztül erősítse az EU versenyképességét. Ennek része az úgynevezett Omnibus jogalkotási csomag, amely a jelentéstétel (CSRD) mellett az átvilágításra (CS3D) vonatkozó uniós előírásokat is egyszerűsíti. A CS3D mostani módosítása elsősorban a kisebb vállalatokra háruló kötelezettségeket mérsékli.
Egyrészt szűkült az irányelv hatálya: az uniós cégek közül csak az ötezer főnél több alkalmazottal, és legalább 1,5 milliárd eurós árbevétellel rendelkező nagyvállalatokra terjed ki (a küszöbérték korábban ezer fő, illetve 450 millió euró volt). A küszöbértékek a teljes cégre – azaz a nettó világpiaci árbevételre, illetve a kapcsolt vállalkozásokkal közös dolgozói létszámra vonatkoznak. A nem uniós cégek esetén a módosított küszöbérték uniós szinten elért 1,5 milliárd euró nettó árbevételre emelkedik, foglalkoztatotti küszöbérték nélkül.