Szeptemberben sok szülő tér vissza dolgozni, de már más feltételeket keresnek

A gyermekvállalás utáni munkába állás a szülők életében jelentős változást jelent. A szeptemberi iskolakezdési időszakkal pedig különösen sok kisgyermekes tér vissza a munkaerőpiacra. Akár ugyanazon a munkahelyen tervez valaki dolgozni, ahonnan a szabadságára távozott, akár új lehetőségek után néz, érdemes tudatosan, előre felkészülni erre az időszakra. A visszatérés nemcsak kihívás, hanem lehetőség is arra, hogy a munkavállalók újragondolják, milyen munkakörnyezetben, feltételekkel és karriercélok mentén szeretnének és tudnak dolgozni.

A gyermekvállalás után sokan új irányt választanak

Persze, nem mindenki tér vissza korábbi állásába – az otthon töltött idő alatt sok szülő elérkezik egy fordulóponthoz, miután kicsit eltávolodott a munkahelyi feladatoktól és kívülről vizsgálja meg a helyzetét. A folyamat során sokaknál átalakulnak a prioritások, ezért egyre többen döntenek úgy, hogy inkább új állást keresnek, ami jobban megfelel az új élethelyzetük miatt megváltozott igényeiknek. Ilyenkor ajánlott megvizsgálni, hogy egy adott munka és munkáltató milyen előnyöket kínál: van-e lehetőség például home office-ra, rugalmas-e a munkaidő, mennyi időt vesz igénybe a munkába járás, mennyire családbarát a vállalati kultúra, és milyen segítség igénybevételére van módunk a gyermekekhez kapcsolódó teendők ellátásában.

Az eligazodást az álláskínálatok között ma már mesterséges intelligencia is segítheti. A Profession.hu új, AI-alapú chatbotja a felhasználók igényei alapján segít tájékozódni az álláspiacon, válaszol az álláskereséssel kapcsolatos kérdésekre, és támogatást nyújt abban is, hogy a jelentkezők könnyebben megtalálják a számukra leginkább megfelelő pozíciókat.

Egy jó önéletrajz ma már nemcsak embereknek készül

Az álláskeresés elengedhetetlen eszköze továbbra is egy jó önéletrajz, azonban az elmúlt években jelentősen megváltoztak az ezzel kapcsolatos elvárások. Egyre több vállalat használ mesterséges intelligenciával támogatott toborzási eszközöket, ezért a CV-nek nemcsak a HR-esek, hanem az AI-alapú rendszerek számára is könnyen értelmezhetőnek, átláthatónak kell lennie.

Véleményvezér

Tudatos provokáció volt Magyar Péter telefonügye?

Tudatos provokáció volt Magyar Péter telefonügye? 

Ellentmondásokkal teli történet.
Putyin egy NATO tagállam megtámadását fontolgatja

Putyin egy NATO tagállam megtámadását fontolgatja 

Az amerikai hírszerzés feje fontos ügyben ment személyesen Moszkvába.
Kesztyűt dobott Orbán Viktornak Magyar Péter – frissült

Kesztyűt dobott Orbán Viktornak Magyar Péter – frissült 

Magyar Péter Paksra hívta a parlamenti pártok elnökeit.
Meghalt az ukrajnai háború humanista hőse, akit még az oroszok is tiszteltek

Meghalt az ukrajnai háború humanista hőse, akit még az oroszok is tiszteltek 

Tragikus véget ért egy ukrajnai hős sorsa.
Hatalmas fegyvercsomagot kap Ukrajna, de ami igazán meglepő, hogy honnan

Hatalmas fegyvercsomagot kap Ukrajna, de ami igazán meglepő, hogy honnan 

Törökország döntő fontosságú fegyvereket ad el Ukrajnának.


Magyar Brands, Superbrands, Bisnode, Zero CO2 logo