Generációváltás testközelből cikkek
![Fel kell nőni az elődhöz](https://piacesprofit.hu/i/4/b/6/b/e/2/d/3/e/a/3/1/d/7/7/2/a/5/d/d/fel-kell-noni-az-elodhoz_md.jpg)
Fel kell nőni az elődhöz
Folytatjuk a Piac & Profit egyedülálló sorozatát, amelyben egy magyar családi vállalkozás vezetésében végbemenő generációváltás folyamatát követjük végig. Most Békési Gábor vállalkozásgazdasági szakértő segítségével megnéztük, milyen elvárásoknak kell megfelelnie az új főnöknek.
![Generációváltás testközelből: az utódom legyen, ne a klónom](https://piacesprofit.hu/i/2/c/9/a/3/2/9/9/8/6/9/2/6/2/8/c/7/2/1/e/generaciovaltas-testkozelbol-az-utodom-legyen-ne-a-klonom_md.jpg)
Generációváltás testközelből: az utódom legyen, ne a klónom
Folytatjuk a Piac & Profit egyedülálló sorozatát, amelyben egy magyar családi vállalkozásban megkezdett generációváltást követjük nyomon. A következő részben a régi és az új ügyvezetőt ültettük le egy rendhagyó páros interjúra, és azzal szembesítettük őket, hogyan látják a folyamatot a külső partnerek és a megrendelők.
![Már az is segítség, ha valakivel őszintén lehet beszélni](https://piacesprofit.hu/i/d/7/b/6/2/1/b/2/2/a/3/9/7/3/7/c/0/2/c/7/mar-az-is-segitseg-ha-valakivel-oszinten-lehet-beszelni_md.jpg)
Már az is segítség, ha valakivel őszintén lehet beszélni
Egy nagy döntés meghozatalánál, mint amilyen például a visszalépés a cég irányításától, a cégvezetőnek az egyik legfontosabb segítséget az adhatja, ha van valaki, akivel igazán őszinte lehet – vélekedik Tóth Róbert, mérnök-közgazdász.