A jövő évtől hatályos adó- és járulék fizetésre vonatkozó jogszabályok alapján az üdülési csekk az egyetlen olyan munkáltató által biztosítható természetbeni jutatás, mely kedvezményes adható a munkavállalón túl, azok közeli hozzátartozóinak is.
A jogalkotók ezzel az intézkedéssel lehetőséget kívántak biztosítani arra, hogy a támogatott üdülés, pihenés, kikapcsolódás egyre inkább a családok azon tagjaira is kiterjedhessen, akiknek már vagy még nincs munkahelyük illetve jelenlegi munkahelyük nem biztosít e célra forrást.
