Megéri belevágni az építőiparba?

Érdemes itthon maradni és az építőiparban vállalkozást indítani - mondta Scheer Sándor a Market Építő Zrt. vezérigazgatója a Fiatal Vállalkozók Hetén.

Kép:FIVOSZ

A Fiatal Vállalkozók Országos Szövetsége (FIVOSZ) 2015. november 16-22. között a világ 156 országához hasonlóan, Magyarországon nyolcadszorra rendezi meg a Fiatal Vállalkozók Hetét. Az ingyenes eseménysorozatra a Global Entrepreneurship Week (GEW) nemzetközi mozgalom keretében kerül sor, mely a világ legnagyobb vállalkozásösztönző rendezvénysorozata.

A Vállalkozz Itthon Nap előadójaként az építőiparban már 20 éve az egyik legprofesszionálisabb vállalat első számú embere, a Market Építő Zrt vezérigazgatója, Scheer Sándor tett eleget a szervezők felkérésének. Saját tapasztalatain keresztül beszélt a siker kulcsairól, tanácsokat adott, hogy mire kell odafigyelni már az induláskor, és megosztotta azokat a kihasználatlan piaci réseket, amikbe érdemes lehet beszállni a fiatal vállalkozni vágyóknak.

Az építőipart reális életpályát nyújtó, sok lehetőséget és innovációt magába foglaló területnek tartja, ahol szép hazai sikereket érhetnek el, akár már a kezdeti időszakban is. Mindenkit arra biztatott, hogy merjen belevágni, de hangsúlyozta, hogy a naprakészség, a piaci ismeretek és a teljesíthető stratégia felállítása elengedhetetlen feltételek. Kiemelte, hogy a sikerhez szükséges a kitartó munka, a pozitív kisugárzás, illetve gyakran kell hozzá szerencse. Mindenkinek ajánlotta, hogy olyan emberekkel, társakkal, kollégákkal vegye körbe magát, akik valós segítséget és motivációt nyújtanak.

Előadása végén kitért azokra az építőipari hiányszakmákra, melyek kiöregedőben vannak, utánpótlásuk nélkül komoly problémák lehetnek. (ld. keretes írásunkat) A szakipari munkák közül megemlítette például a festés, burkolás, gipszkartonos, kőműves, épületgépészeti és épületvillamossági területeket, ahol gyakorlatilag biztosított az azonnali munkakezdés lehetősége, akár a Market Építő Zrt. partnereként. Úgy véli érdemes ma az építőiparban vállalkozást indítani és szakembereket képezni.

Megy a harc a magyar munkaerőért
A tehetséges munkaerő kivándorlása komoly feszültségeket okoz a hazai munkaerőpiacon, a magyar vállalatoknak harcba kell szállniuk európai versenytársaikkal a dolgozók megtartásáért. A munkaerőhiány különösen a központi és a nyugati országrészben jelent súlyos problémát. Kattintson a részletekért!

Véleményvezér

Lemondott a miniszterelnök, mert cége némi uniós pénzhez jutott

Lemondott a miniszterelnök, mert cége némi uniós pénzhez jutott 

A litvánoknál nulla tolerancia van, ha korrupcióról van szó.
Csehországban teljes kormányzati támogatás mellett indult el a Pride

Csehországban teljes kormányzati támogatás mellett indult el a Pride 

A műbalhék országa lettünk.
A Szigetre nem mehetnek rasszisták a Közszolgálati Egyetemre igen

A Szigetre nem mehetnek rasszisták a Közszolgálati Egyetemre igen 

Olyan jöhet Magyarországra, aki támogatja Izrael bombázását, olyan nem, aki ellenzi a palesztínok gyilkolását.
Pintér Sándor belügyminiszter belebukott választási ígéretébe

Pintér Sándor belügyminiszter belebukott választási ígéretébe 

Szolnok közbiztonsága elesett.
Végleges, nem lesz Kneecap a Szigeten

Végleges, nem lesz Kneecap a Szigeten 

Kitoloncolják őket, ha mégis jönnének.
Szijjártó Péter meghívott egy homoszexuális házaspárt Budapestre

Szijjártó Péter meghívott egy homoszexuális házaspárt Budapestre 

Szijjártó Péter szerint szabad a szerelem Magyarországon.


Magyar Brands, Superbrands, Bisnode, Zero CO2 logo