Fotóval bizonyították munkahelyük sokszínűségét

A Hungarian Business Leaders Forum (HBLF) elismerésben részesítette a „Szervezeti sokszínűség; Egy kép a képességről - az egyenlő esélyekről" című amatőr fotópályázatának tíz indulóját, akik beküldött fotóikon keresztül legjobban mutatták be a munkahelyi esélyegyenlőséget, befogadást és sokszínűséget.

A HBLF 2008 novemberébe hirdette meg pályázatát, melyre 22 gazdasági szervezet munkavállalóitól érkeztek be pályaművek a következő három kategóriában: I. Emberek - Sokszínűség és esélyegyenlőség a munkahelyen; II. Helyek, terek, épületek a diszkrimináció-mentesség jegyében;
III. Befogadó / Elfogadó kultúrák - vállalati kultúrák.

A zsűri döntése alapján I. helyezést ért el Bella Ferenc, a Vodafone Magyarország Zrt. munkatársa „Segítőkészség" című képével; Balázs Péter, a Hewitt Humán Tanácsadó Kft. munkatársa „Vigyázó macskaszem" című fotójával és Karmó Gábor, az IBM ISSC Kft. munkatársa az „IBM a Meleg Büszkeség Napon 2007 (EAGLE Csoport") címen beküldött pályaművével. (A díjazott pályaművek megtekinthetők a HBLF honlapján: www.hblf.hu)

„A HBLF mindig azt hangsúlyozta, hogy a példamutatásnál semmi sem lehet hitelesebb eszköz arra, hogy hozzájáruljunk a társadalmi felelősségvállalás és a fenntartható fejlődés napi üzleti gyakorlattá válásához. Büszkék vagyunk arra, hogy egy széleskörű, többszektoros együttműködés részeként úttörő szerepet vállalhatunk ebben a munkában és jelen kezdeményezésünkkel, a „Szervezeti sokszínűség" fotópályázatunkkal hozzájárulhatunk a befogadó szellemű és esélyegyenlőséget biztosító üzleti környezet hazai előmozdításához." - nyilatkozta Dr. Ránki Zsuzsanna, a HBLF tiszteletbeli igazgatója a díjátadón.

A pályázatra beérkezett legjobb huszonnégy képből vándorkiállítást rendez a HBLF HR munkacsoportja. A képek fél éven keresztül lesznek megtekinthetőek a pályázó, és más érdeklődő vállalatok székhelyein, illetve további esélyegyenlőségi rendezvényeken, konferenciákon. A kiállított képek egy kiadvány formájában is elérhetőek lesznek az érdeklődők számára.

A zsűri tagjai Czakó Borbála, a HBLF elnöke; Dávid István, a Motiváció Alapítvány vezetője; Gothárdi Ibolya, a HBLF HR munkacsoport vezetője; Nagy Z. László fotóművész; Ránki Zsuzsanna, az IBS Vállalati Kapcsolatok Központ vezetője és Vrannai Katalin, a Figyelő rovatvezetője voltak.

 

Véleményvezér

A Fidesz az elmúlt öt év költekezését részben forintleértékelésből fedezte

A Fidesz az elmúlt öt év költekezését részben forintleértékelésből fedezte 

Első helyen az ipari termelői árak drágulásában.
Sorra történnek robbanások az orosz árnyékflotta tankerein

Sorra történnek robbanások az orosz árnyékflotta tankerein 

Immár a tengereken is folyik a háború.
Jönnek a Budapest-logós Pride pólók

Jönnek a Budapest-logós Pride pólók 

Az Orbán Viktorral szembeni ellenállás kereskedelmi vetületet kap.
Hadházy Ákos szerint személyenként 80 ezer forintos büntetésre számíthatnak a Pride résztvevői

Hadházy Ákos szerint személyenként 80 ezer forintos büntetésre számíthatnak a Pride résztvevői 

Bár egyetlen gyermeket nem ért sérelem a Pride miatt a résztvevők gigabüntetést kapnak.
Elképesztő nagyságú adófizetői pénzt kapott Áder János alapítványa

Elképesztő nagyságú adófizetői pénzt kapott Áder János alapítványa 

A Fidesz politikusai nem tudják ott hagyni az állami zsíros bödönt.

Info & tech

Cégvezetés & irányítás

Piac & marketing


Magyar Brands, Superbrands, Bisnode, Zero CO2 logo