A karrier első lépése: „Dolgozz a jövődön!”

Társadalmi szerepvállalásának keretében a Fürge Diák Iskolaszövetkezet április elején meghirdette a „Dolgozz a jövődön!" programot, amelyben a kiemelkedő diákmunkavállalók karriercsomagot kapnak. A második legnagyobb országos hálózattal rendelkező iskolaszövetkezet egyedülálló kezdeményezéséhez máris hat neves HR-tanácsadó, szervezet-fejlesztő cég csatlakozott, hogy a minősítési rendszert hitelesítse, és a program zárultával a karriercsomagot kiérdemlő FürgeDiákokat változatos „juttatásokkal" díjazza.

2009. május 29.

Piac&Profit

A Fürge Diák Iskolaszövetkezet célkitűzése, hogy teljes tagsága, de főként az év közben is munkát vállaló diákság számára olyan értékeket biztosítson, amelyek a hosszú távú karrierépítésüket előmozdítja.

A fiatalok munkába állása egyre komolyabb társadalmi problémát jelent: nemcsak a munkáltatók, a munkaszervezéssel foglalkozó cégek, szakemberek, de leginkább az iskolapadból frissen kikerülők számára jelent nehézséget. Tapasztalat és gyakorlati ismeretek híján szinte lehetetlen elhelyezkedni, de a minőségi munkaerőt kereső cégek sem mindig tudják, hova forduljanak utánpótlásért.

A probléma megoldását célzó társadalmi összefogás élére a Fürge Diák áll, elvállalva azt, hogy a diákmunka keretében készítse fel a fiatalokat a sikeres pályakezdésre. Ennek érdekében hirdette meg 2009 áprilisában a „Dolgozz a jövődön!" programot, amelyben a vállalati juttatási csomagokhoz hasonló felajánlást tesz kiemelkedő diákmunkavállalói felé: amennyiben minimum 555 órát dolgoznak, megfelelnek a minősítési rendszer követelményeinek, és kitöltik legalább 90%-os pontossággal a munkavállalással kapcsolatos tesztet, 2010 márciusában karriercsomagot vehetnek át. A csomag elemeit a programhoz csatlakozó - és a minősítési rendszert hitelesítő - tanácsadócégek biztosítják. Többségében kapcsolati tőkéjüket, a minőségi munkával kiérdemelhető ajánlólevelet, és személyes karriertanácsadást ajánlottak fel, de volt olyan partnercég, amely az általa rendezett konferenciákon, vagy saját irodájában látja vendégül a kiemelkedő diákmunkavállalókat.

A „Dolgozz a jövődön!” program partnerei

A Fürge Diák Iskolaszövetkezet által meghirdetett programhoz neves tanácsadócégek csatlakoztak. A Business Coach Kft, a Fejlesztési Akadémia és Továbbképző Intézet, a HILL International Személyzeti és Tanácsadó Kft., a Milton Tanácsadó és Oktatásszervező Kft., a P&Bert Management Consulting Group Kft., és a Telkes Tanácsadó Zrt. vezetői fontosnak tartják a minőségi utánpótlást.

A program partnereiként közvetlen támogatást tudnak adni az arra rátermett fiataloknak karriercéljaik elérésében, és a megfelelően ambíciózus, céltudatos és kitartó diákokat saját erőforrásaikból jutalmazzák. A partnercégek feladata volt a program indulásakor, hogy a Fürge Diák által kidolgozott minősítési rendszert szigorú szakmai szempontok szerint hitelesítsék, a munkaévet és a minősítést követően pedig a karriercsomagot kiérdemlő diákok számára különböző „juttatásokat” biztosítanak.

A változatos felajánlások mindegyike tartalmazza az ajánlólevelet, és az értékes kapcsolatrendszert, amit egy tanácsadócég vezetője felajánlhat, de a legkiemelkedőbbek számára további változatos felajánlásokat is tettek: személyes karrier-tanácsadást, konferenciarészvételt, csoportos coaching-ot, idegennyelvi továbbképzést, gyakornoki program részvételt, munkahely bemutatást, de a húsz legrátermettebb diák az egyik partnercég felajánlása révén akár 360 fokos teljesítményértékelést is kiérdemelhet a minőségi diákmunkával.

További információ a „Dolgozz a jövődön!" programról ezen a linken.

Véleményvezér