Minden cég arra törekszik, hogy vonzó képet alakítson ki magáról, nemcsak termékét és szolgáltatását tekintve, de a munkakeresők szemében is. Ha egy vállalatnak sikerül impozáns munkáltatóként bekerülnie a köztudatba, az látványos előnyökkel jár! Például üres pozíciói betöltésekor több és jobb jelentkező közül választhat. Vajon melyik cégek nyerték a pályakezdők kegyeiért folyó versenyt 2020-ban.
Az összesített nyertesek
Bár a Randstad minden évben díjazza a legnépszerűbb munkáltatókat, ezek a kutatások a 18-64 éves korosztályra vonatkoznak. A Zyntern.com Állásportál ellenben a pályakezdők preferenciáira helyezi a hangsúlyt, így megtudhatjuk melyik cégek hódítanak a fiatalok körében. Egy korábbi kutatásunkból már kiderült milyen szempontok alapján választanak a fiatalok munkahelyet, a legfontosabb kritériumnak a valódi szakmai feladatok, a rugalmas munkaidő és a támogató vezető bizonyult. Nade melyik cégeket azonosítják ezekkel a kritériumokkal a megkérdezettek?
A Zyntern kutatása a 2020 áprilisában zárult le és több, mint 3000 fiatal töltötte ki a 30 kérdéses kérdőívet. A kutatás kérdései többek között kitértek a fiatalok munkahely választási tényezőire, pályakezdő fizetési igényükre, a legvonzóbb munkaadókra és a koronavírus munkaerő piaci hatásaira. A kitöltőknek azokat a munkahelyeket, ahol szívesen dolgoznának, szabadszavas formában lehetett megadnia, maximum 5 cég említésével. A legvonzóbb munkaadókra adott válaszokat tanulmányi területe és szakmai háttere alapján vizsgálták a kutatók, hogy pontos körképet kapjunk arról, az egyes szakterületen pályát kezdő fiatalok számára mely cégek a legvonzóbbak. Az eredményekből egyértelműen kirajzolódik az a trend, miszerint van számos vállalat, akik rendszeresen visszaköszönnek a különböző szakterületek felsorolásaiban.
A kutatás eredményeinek rövid, áttekintő összefoglalása következik, amelyben minden szakterület top 3 legnépszerűbb munkaadóját közlik az elemzők és a szakterületek top 10 legtöbbet említett cégeire is kitérnek. A rangsorokban több esetben előfordult holtverseny.
A szakterületek szerinti toplisták mellett készült egy összesített rangsor is, amely szakterületek top listáinak összesített eredménye. Így a kutatásban résztvevő valamennyi válaszadó reprezentatív összesített legnépszerűbb álom munkahelyei:
- a Google
- a Bosch
- és a Telekom
Nyertesek szakterületenként
Az összesített nyerteseken túl érdemes mélyebben is beleásni magunkat a témába és megvizsgálni szakterületenként milyen eredmények születtek.
Gazdaságtudomány
- Morgan Stanley
- Vodafone
- Unilever
Agrár, élelmiszermérnök
- Nestlé
- KITE és a BioTech USA
Bölcsészettudomány
Bölcsészettudományok területén rendkívül heterogén lista született. Változatos iparágak legismertebb munkáltatói kerültek legnagyobb számban említésre. Érdekes módon a top 4 cég IT és telekommunikáció területéről van, igaz az nem derült ki, hogy Vodafone esetében az SSC-re vagy a Vodafone Hungary-re gondoltak.
- Vodafone
- Prezi
- Telekom
IT szektor, Informatika
- Telekom
- IBM
Műszaki, mérnöki
- Bosch
- Audi
- Mercedes-Benz
Társadalomtudomány
- Prezi
- Vodafone
Természettudomány
- Sanofi és Egis
- Richter Gedeon
Államtudományok területén
Az első helyen a Belügyminisztérium végzett, másodikon pedig holtversenyben a Külügyminisztérium, Deloitte és a KPMG. Nem meglepő módon, a legtöbbször említett munkáltatók közigazgatási és államigazgatási szervek, de a top 10-ben további multinacionális pénzügyi és stratégiai tanácsadó cégek is vannak (McKinsey & Company, Morgan Stanley).
Jogi területen
A legtöbb pályakezdő az ügyvédi irodákat tartja a legvonzóbb karrier indítási terepnek. Ugyanakkor az MNB, a telco szektor szereplői is a legvonzóbb munkaadók között szerepeltek (Vodafone, Telekom).
Középiskolásoknál
Itt egyértelműen az OTP a legvonzóbb munkaadó, amit telco szolgáltató cégek követnek (Telekom, Vodafone) és retail áruházak.
Szakképzésben
Ezen a területen tanulóknak is az autóipari munkaadók (Audi, BMW) alapvetően a legvonzóbbak, de a top 10-es listában néhány olyan globális technológiai márka is helyet kapott, mint a Google vagy az Apple.
A "Mi kell nekünk a cégektől?" 2020 pályakezdő munkaerőpiaci kutatás részletes riportja ősszel lesz elérhető, amelyben bővebben tárgyaljuk a legvonzóbb munkaadó kérdésekre érkezett eredményeket is.